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问题:

筛选简历时应该注意的问题有()。 A.根据事实依据评价简历的可信度 B.推荐人应该与本

筛选简历时应该注意的问题有( )。

A.根据事实依据评价简历的可信度

B.推荐人应该与本单位有业务联系

C.应根据应聘人员的经历,预测其职业生涯发展的趋势

D.在学历方面,内聘人员要求应低一些,外聘人员高一些

E.在岗位经验方面,内聘人员要求应低一些,外聘人员高一些


  参考答案

正确答案:ACD

相关题目:

两个企业的薪酬与岗位评价的关系如下图,()描述是正确的。
A. A企业工资制度不利于留住高级管理人才
B. B企业低职级员工工资水平低于A企业的低职级员工
C. A企业薪酬差距大于B.企业的薪酬工资水平
D. 从图中无法比较A企业与B.企业的工资水平

如果要进行**奖金的调整,可以选择的方法有( )
A. 奖励性调整
B. 生活指数调整
C. 工龄**调整
D. 特殊调整
E. 经营性调整

如果某企业员工的能力大小对企业生产效率影响很大,一个能力很强的普通员工比部门经理甚至总经理为企业创造的价值还高,那么该企业的薪酬制度应实行工资与员工( )紧密挂钩。
A.能力
B.岗位
C.效率
D.年功