下列工作内容，()不属于劳动保障协理员为就业困难人员提供职业指导服务。

劳动保障协理员为下岗失业人员提供政策咨询服务的工作程序是？

劳动保障协理员为下岗失业人员提供政策咨询服务工作的程序是()接待登记和整理反馈。

为了做好劳动保障工作，劳动保障协理员必须了解哪些方面的相关知识？

劳动保障协理员的工作属于服务性工作，因此，廉洁丰公不是劳动保障协理员职业守则的要求。判断对错

某社区劳动保障协理员小王在辖区走访时了解到，本辖区居民刘红夫妻俩人均失业，女儿今年中专毕业后未就业，家庭收入主要是几年前投资的门面房租金和一家公司的入股分红。了解到刘红家的情况后，劳动保障协理员小王为刘红家庭启动了零就业家庭认定工作。小王的做法符合零就业家庭认定的政策规定。

()不是劳动保障协理员入户调查必备的工具和材料。

入户调查时，当调查对象有不明白的问题，要求劳动保障协理员再解释一下有关调查内容时，劳动保障协理员应该说()

近日，家住江海市崇海区红旗街道跃进社区的王姐高兴地对前来检查工作的崇海区劳动保障局局长说：“自从8月份劳动保障协理员给我推荐了工作以后，我的生活踏实多了。”王姐，户籍在江海市崇海区大柳树街道樱花社区，去年从市化工集团失业，丈夫长年患病，无劳动能力，儿子不满十岁，生活过得很艰难。社区劳动保障协理员小李了解这一情况后，着手对其开展了就业援助。经王姐本人申请，社区劳动保障服务站按相关程序帮助她进行了就业困难人员认定，确定她为就业援助对象。根据王姐的实际情况，协理员小李推荐她到红星社区从事保洁工作。为使就业援助落到实处，协理员小李还定期对王姐进行回访，了解她的工作情况。协理员小李在进行跟踪回访过程中，不正确的做法是（）

为了做好劳动保障工作，劳动保障协理员必须了解劳动法等有关法律法规知识，掌握当前的社会保障政策()熟悉再就业服务的工作流程等。

劳动保障协理员对下岗失业人员进行分类职业指导过程中，还应当开展对求职者素质测试和()工作。